□ 欣言
日前舉行的全市企業(yè)工作座談會上，市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)面對面聽取企業(yè)家意見，實打?qū)嵔鉀Q問題。會場上的氣氛令人耳目一新。企業(yè)家被安排在前排就座，會上有企業(yè)反映用電問題，第二天有關(guān)部門和單位就動手解決。干部甘當(dāng)“店小二”，企業(yè)難題不再難!
與“店小二”形成鮮明對比的是“大老爺”。時下，在我們的干部隊伍中，仍然有一些人把自己當(dāng)成了“大老爺”，高高在上，把企業(yè)家當(dāng)成了自己的下屬，很少換位思考，多想想企業(yè)的難處。
甘當(dāng)“大老爺”，是“官本位”思想的體現(xiàn)。“官本位”是以官為本、以官為貴、以官為尊為主要內(nèi)容的價值觀，在中國兩千多年的封建歷史上，這種價值觀影響至深，去之不絕。黨的干部不是封建官僚，須牢固樹立以人民為中心的理念，堅決破除“官本位”思想。
甘當(dāng)“店小二”，是“民本”思想的體現(xiàn)，也是服務(wù)意識的體現(xiàn)。“人民就是江山，江山就是人民”。執(zhí)政為民，須把人民放在心中最高處。企業(yè)家正是人民群眾的重要組成部分。再從市場經(jīng)濟(jì)的角度看，企業(yè)是社會財富的創(chuàng)造者，沒有“雞”，哪有“蛋”?
時下的綿陽，除了GDP還是“川老二”，其他許多“硬指標(biāo)”早已被四川第二梯隊的兄弟城市超越，綿陽多么需要更多“會生蛋的母雞”啊!特別是在疫情肆虐的大背景下，不少企業(yè)經(jīng)營困難，尤其需要關(guān)愛和幫助，因此，尊企、愛企、護(hù)企應(yīng)成為我們的鮮明導(dǎo)向。
要當(dāng)“店小二”，莫當(dāng)“大老爺”。謹(jǐn)記之!切行之!
編輯：郭成
