公司簡介
中山長虹電器有限公司成立于2001年5月，是集家用和商用空調器產品研發(fā)、生產加工、銷售于一體的生產經營中心。公司位于中山市南頭鎮(zhèn)，公司占地面積約120畝，綜合產能達到400萬套。歷經20年的穩(wěn)定發(fā)展，中山長虹形成了包括家用分體空調、窗機、中央空調、移動空調、除濕機等產品的研發(fā)、制造以及銷售等完整的產業(yè)鏈體系。公司產品遠銷150多個國家和地區(qū)，2022年公司榮獲中國十大空調出口企業(yè)。
一、崗位信息
1.部門：工藝工程部
2.崗位名稱：綜合管理
3.招聘人數：1人
4.專業(yè)要求：管理類或機械類的相關專業(yè)
5.學歷要求：本科
6.政治面貌：不限
7.崗位描述：
?。?）運營管理：根據公司下達的生產經營指標，制定制造體系及內部下級單位的年/季/月度指標分解并監(jiān)控執(zhí)行，對制造體系的經營情況進行定期分析匯報，以作為管理依據，并根據需要豐富運營管理維度。
?。?）項目推動：根據制造體系和制造部內部需要，組織各單位制定項目方案，管控項目進度，把控項目成本，達成項目目標。
（3）跟進落實執(zhí)行：根據制造體系及制造部領導和會議確定的事項，確定進度計劃、跟蹤落實開展情況，并對執(zhí)行結果反饋，提升管理實際。
?。?）銜接管理：銜接公司相關部門與制造體系相應事務，并溝通、匯報和管理該事務。
二、報名時間
9月20日起招聘信息長期有效
三、資格條件
?。?）工作經驗：3年以上工作經驗
?。?）技能：掌握必備電腦知識，可熟練操作OFFICE等辦公軟件，具有一定文筆和匯報能力。
（3）應聘年齡：25-35歲
?。?）較好的溝通、協調能力。
四、薪酬待遇
面議
五、招聘程序
1.資格審查。按照報名條件，對應聘人員進行篩選和資料審查，確定入選考試的人員名單。
2.招聘方式。根據資格審查和初步甄選的情況，及時以郵件、短信或電話方式通知全部合格應聘人員，參加測試或筆、面試事項，做到通知事宜和發(fā)送情況有據可查。
3.確定擬錄用人員。面試結束后，以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員，未定為擬錄用人員不再另行通知。
4.正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開渠道公示，在公示期滿無異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。
5.特別聲明：應聘者應對提交材料的真實性負責，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責任。
六、報名方式
1.投遞渠道：郵箱、前程無憂、智聯招聘等
郵箱：zsch-hr@changhong.com
聯系電話：13631185664/0760-23138748謝小姐、13549917710/0760-23138988王小姐
2.符合條件者，我們將盡快聯系，未錄用者，不再另行通知。
七、監(jiān)督投訴渠道
1.長虹集團紀檢部門聯系電話：0816-2412388
2.長虹集團紀檢部門監(jiān)督郵箱：chjw@changhong.com
3.綿陽市國資委“護國資”熱線：0816-2212875
4.綿陽市國資委“護國資”郵箱：mygzwdjk@163.com
