原標題：帶崗上門，不筆試、只面試，讓人才“只跑一趟”——
我市2022年第二批招才引智“火力全開”
求職者詢問崗位信息
綿陽新聞網訊 “綿陽真誠歡迎各類英才!”為深入實施人才興市戰(zhàn)略，持續(xù)優(yōu)化干部隊伍結構，我市日前啟動2022年第二批招才引智活動，招才引智小分隊分批次走進廈門、西安、蘭州、武漢等地高校開展“帶編進校”“帶崗上門”活動，讓各路群賢各得其所、盡展其長。
“如果您來綿陽，您將享受人才安居補助、住房公積金貸款提額、家屬就醫(yī)、子女就學、配偶就業(yè)等政策優(yōu)惠。”在2022年第二批招才引智各個現(xiàn)場，別出心裁的招才引智系列短片和唯美的綿陽城市宣傳片抓人眼球。美麗的城市環(huán)境、開放包容的城市精神以及貼心的人才優(yōu)惠政策，讓中國科技城綿陽，激發(fā)起不少在座學子的興趣。
“綿陽正加快建設中國科技城，全力打造成渝副中心，大力實施‘五大戰(zhàn)略’，正敞開懷抱廣納天下賢才。誠摯邀請廣大優(yōu)秀畢業(yè)生來綿干事創(chuàng)業(yè)，書寫家國情懷、繪就人生華章……”活動期間，各赴外招才引智小分隊成員當起“宣講員”，向前來應聘的人才宣傳綿陽人才政策，解答薪酬待遇疑問，全方位推介綿陽經濟社會發(fā)展情況、人才優(yōu)惠政策。
不少學子通過大型展板、宣傳片認識了綿陽，也通過優(yōu)渥的人才政策，感受到綿陽的滿滿誠意。在招聘面試宣講會上，不少學子帶來了精心設計的簡歷，與招聘方積極溝通對接，交談融洽?，F(xiàn)場工作人員結合本縣區(qū)或本單位的招聘需求，與學子進行交流。
“這種招聘形式，展示了綿陽的引才誠意。”中南大學學子們聽了綿陽市和三臺縣的介紹，表示感受到了綿陽這座城市對于人才的重視和培養(yǎng)力度空前，自己有信心來到綿陽干出一番事業(yè)。
據(jù)了解，為組織辦好本次赴外招才引智活動，市委組織部精心謀劃，通過實施“帶崗上門”“不筆試、只面試”的招聘形式，簡化招聘流程，讓人才“只跑一趟”。全市各級各有關部門統(tǒng)籌優(yōu)選崗位，對準高層次人才，精準選崗、精細對接，大大提升招聘匹配效率。
據(jù)統(tǒng)計，此次招才引智活動中，廈門專場活動共拿出市級事業(yè)編制崗位89個，共收取碩博畢業(yè)生簡歷200余份;西安、蘭州兩地專場活動發(fā)布89個市級事業(yè)編制崗位需求和北川縣59個事業(yè)編制崗位需求，共收取優(yōu)秀畢業(yè)生簡歷150余份;武漢專場活動帶著89個綿陽市級事業(yè)編制崗位、50個游仙區(qū)事業(yè)編制崗位、347個重點企業(yè)人才需求崗位，共收取碩博畢業(yè)生簡歷200余份。此外，市縣兩級共提供近300個事業(yè)單位編制崗位，采取線下與線上有機結合的方式接受考試報名，共收取優(yōu)秀畢業(yè)生簡歷260余份。(綿報融媒記者 李靈越 文/圖)
編輯：郭成
